Thomas International

 
Thomas International kuria darbuotojų vertinimo įrankius, kurie leidžia verslo lyderiams pagerinti įmonės rezultatus, ugdant savo darbuotojus ir skiriant dėmesį jų potencialo vystymui.
 
Kuriant darbuotojų vertinimo instrumentus, Thomas jau 30 metų žengia nuosekliu inovacijų taikymo keliu. Thomas instrumentais grįsti vertinimai atliekami 56 kalbomis 60 šalių. Šiuo metu Thomas instrumentais naudojasi 32 000 įmonių ir 250 000 sertifikuotų specialistų visame pasaulyje. Per metus Thomas instrumentais atliekama apie 1,5 milijonų vertinimų.
 
Thomas instrumentai naudingi darbuotojų pasirinkimo, ugdymo, valdymo procesuose, leidžia jaustis labiau užtikrintiems priimant sprendimus, susijusius su žmogiškųjų išteklių planavimu. Instrumentai padeda geriau pažinti savo darbuotojus: kas juos motyvuoja, kokios jų pagrindinės stiprybės ir silpnosios pusės, kur glūdi kiekvieno iš jų potencialas.
 

Pagrindinis Thomas privalumas – instrumentai, reikalaujantys mažų laiko investicijų, matuojantys būtent tai, kas aktualu, ir pateikiantys gautus vertinimo rezultatus paprasta, aiškia, specifinių žinių nereikalaujančia kalba.

 

 

Plačiau su Thomas testais galite susipažinti čia.

CLOSE